Stagiair(e) Recruiter - 514
WETALENT
Pascal Joore, Directeur WETALENT"Vind jij het belangrijk om de focus te leggen op het talent van de kandidaat? Heb je lef en beschik je over een gezonde dosis inlevingsvermogen en organisatietalent? Dan ben je meer dan welkom in ons team!"
In het kort
Voor ons Recruitment Team in Nieuwkuijk zijn we op zoek naar een stagiair(e) die WETALENT komt versterken. Tijdens je stageperiode zal je als Stagiar(e) Recruiter bijdragen aan de juiste match tussen talent en organisatie. We vinden het belangrijk dat werkgeluk wordt gestimuleerd. Je focust je op het herkennen, ontwikkelen en inzetten van talent. Je komt te werken in een jong en hecht team in een informele werkomgeving.
Wat ga jij doen als Stagiair(e) Recruiter bij WETALENT?
- Je werft talenten voor openstaande vacatures.
- Daarnaast ben je het telefonische aanspreekpunt voor de talenten.
- Op basis van cv’s, motivatiebrieven en telefonisch contact maak je een eerste screening van talenten.
- Jij helpt bij het afwijzen, uitnodigen en inplannen van kandidaten en klanten.
- Je voert, samen met een WETALENT recruiter, sollicitatiegesprekken.
- Het opstellen en plaatsen van vacatures op de website van WETALENT behoort tot je taken.
- Ook houd je je bezig met het zoeken van leads, die recruiters van WETALENT kunnen opvolgen.
- Je stelt contracten en opdrachtovereenkomsten op.
- Afhankelijk van jouw ontwikkeling, interesse en pro-activiteit, zal je zelfstandigheid en verantwoordelijkheid toenemen.
Wat neem jij mee als Stagiair(e) Recruiter?
- Je volgt de studierichting HRM, P&A, Personeelsmanagement of een vergelijkbare studie.
- Je bent bij voorkeur woonachtig in de regio Den Bosch.
- Je bent minimaal 5 maanden beschikbaar, waarvan je bij voorkeur 4 dagen in de week aanwezig bent. (Vanzelfsprekend krijg je ook de tijd om tijdens deze stageperiode aan je onderzoek te werken).
- Deze vacature betreft een meewerkstage.
Hierin herken jij jezelf
- Je bent leergierig en nieuwsgierig ingesteld.
- Daarnaast beschik je over uitstekende communicatie en sociale vaardigheden.
- Samenwerken kost je geen enkele moeite en je hecht waarde aan het teamgevoel.
- Je bent pro-actief en durft zelf aan te geven wat je wil leren.
- Tot slot beschik je over een gezonde dosis humor.
Wat jij van WETALENT kan verwachten?
Over WETALENT
WETALENT richt zich op het (h)erkennen, ontwikkelen en inzetten van talent. Vanuit onze kerngedachte om het individu centraal te stellen, leggen wij de focus op ieders talent, persoonlijke drijfveren en intrinsieke motivatie. Met deze werkwijze streven wij ernaar om te ondersteunen in de zoektocht naar werkgeluk. Ons doel is het creëren van een hoge mate van toewijding, passie en werktevredenheid bij kandidaten. Hierdoor ontstaat er een duurzame match waar zowel de kandidaat als de werkgever baat bij heeft.
Sinds de oprichting in 2013 richten we ons primair op sales- en marketingfuncties in de Bouw- en Installatietoelevering (E & W). Echter, de diversiteit aan opdrachtgevers en opdrachten is de laatste jaren flink toegenomen.
Als je meer wilt weten over WETALENT, bekijk dan zeker onze website en bel ons met al je vragen! Ook kunnen onze kandidaten een goed beeld geven van ons bedrijf, kijk hiervoor op de website van Ratecard en de Staffing Awards.
Binnen WETALENT heerst een open, directe en informele cultuur. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook tijd voor humor en leuke teamactiviteiten! Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen tot een gedegen sparringpartner voor jouw eigen klanten. Wil jij bijdragen aan meer werkgeluk voor onze kandidaten in de bouw- en installatietoelevering? Neem contact op!Iris Douwes
Wil jij meer informatie over de vacature?
Pascal Joore komt graag met jou in contact!
App met Pascal
Pascal Joore
Senior Recruiter
Sollicitatieformulier
Solliciteer direct door het sollicitatieformulier in te vullen. Inloggen
Velden gemarkeerd met een * zijn verplicht!De weg naar jouw werkgeluk
Bekijk hier het WETALENT sollicitatieproces
